“民以食为天”，厨师行业自古都是香饽饽，不只是欧洲国家，日本对厨师的需求也是大大滴。

二十年从业经验  三十年政策锤炼

             --山东润泽国际经济技术合作有限公司
国家商务部批准对外劳务合作经营资质（LW370020070006）
ISO9001国际质量管理体系认证企业
中国外经行业境外安全领先品牌企业
中国对外劳务合作AA级信用企业
山东省守合同重信用企业
山东省外经贸先进企业
济宁市海外公共安全培训基地政府共建企业 

工种需求

厨师（男）、面点师（男、女） 

工作地点

日本各宾馆中餐部、大型中餐馆、连锁中式快餐店

日本中餐馆福利待遇

1.  月薪:18万日元/月----24万日元/月。
2.  工作时间：按照当地法律及企业规定执行，一般每天在岗时间10小时，每周工作6天；
3.  免费提供食宿，水电网费同宿舍人员均摊；
4.  享受日本国公众假期；

5. 保险：日本法律规定各项保险及日本国民年金保险（由日方雇主和本人承担）

报名条件

只要你是28-40周岁的适龄人员，身体健康，无需新东方或蓝翔的毕业证，拥有中级以上厨师证，就可以报名啦。

项目优势
合同期3年。申请就劳（工作）签证，到期可续签，连续工作5年可申请永住。
赴日本工作满1年可申请家属签证。
保险：日本法律规定各项保险及日本国民年金保险（由日方雇主和本人承担）
免费提供食宿，水电网费同宿舍人员均摊；
享受日本国公众假期 

下面我们再来普及一下日本永住的福利：

·拿到日本永住权，就可以享受健全的医疗制度，日本医疗制度被世界卫生组织（WHO）评价为世界第一

·孩子一出生便能得到儿童津贴，可以拿到小学毕业。学龄儿童若家庭收入低的话，可以申请“就学支援生活扶助”，由此就学费用的大部可以得到补助。单亲家庭有儿童扶养津贴，残疾儿童有特别扶养津贴。另外儿童可以享受医疗福利，看病几乎不花钱。

·日本是全民医保的国家。所有在日本居住的居民，包括外国人，都有加入国民健康保险的义务。留学生或低收入者的保险费会有大幅减免。一旦生病，所产生的医疗费用，日本政府会负担70%~80%，国民只需要负担医药费的20~30%。而在美国，只有六分之一的人加入政府的保险计划，有4500个美国人没有任何医疗保险。在美国看病的平均费用是日本的两倍。在日本，永远不会有人因为没钱而被医生晾在一边，得不到救治。

·日本企业的员工福利非常好。日本企业为了增加员工对组织的贡献度，调动员工的劳动积极性，通常会在工资报酬之外给予员工福利。比如居住方面有住房补贴、公司单身宿舍、公司住房（员工全家入住可）等，在保险方面，企业还会为员工交纳健康保险、雇用保险，定期举行免费的体检，许多公司还提供低价的按摩服务，免费健身房等。

·绝大多数日本企业直至今日仍采用终身雇佣制。这意味着一旦在日企就职，只要不犯滔天的错误，一辈子都不会失业。

·日本有着丰富的社会保险制度。除了国民健康保险之外，还有失业保险、劳灾保险、介护保险等等，并且绝大多数保险，外国人也可以加入或享受。在日本，无论生老病死，人生的重大转折点都有国家的支持。

在日本除了选举权之外，外国人只要有长期合法身份都拥有和日本人一样享受所有的福利、教育等制度的权利。