首页>>新闻频道>>劳务资讯

超五成日企出现员工荒
浏览次数:1328 次发布时间:2016/8/16 12:09:44来源:中国出国劳务信息网

中国出国劳务信息网提醒    日本一项调查结果显示,52.1%的日本企业人手不足,导致超过九成企业休假减少、出现人际关系恶化等现象。

共同社12日报道,日本劳动政策研究研修机构今年1月至2月对1.2万家雇员超过30人的公司进行调查,得到约2400家公司的回复。关于人员短缺造成哪些具体影响,最多的回复是“加班增加、休假减少”,占69.8%;其次是“员工关系、职场氛围恶化”,比例为28.7%;以及“培训机会减少”,占27.1%。负面影响还包括“员工劳动意愿下降”及“离职率升高”。不过,21.3%企业认为,人员减少促进“劳动生产率提高”。

面临“员工荒”的企业中,61.9%采取放宽招聘条件、加薪等措施,不过只有40.2%的企业认为这些措施奏效。这家研究机构说,人手短缺造成工作环境恶化,进而导致雇员离职,进一步加剧人手短缺,从而陷入恶性循环。日本老龄化严重,出生率低下,致使劳动力短缺。

名企推荐
华人新闻 政策法规 出国指南 海外生活 异国风情 劳务资讯 签证动态 移民留学

金牌企业

我也要出现在这里

关于我们| 法律声明| 隐私声明| 服务条款| 广告服务| 出国联盟| 帮助中心| 联系我们|

2016-2017年最新出国劳务信息 加拿大厨师工人、 澳大利亚技术工人、德国厨师、 英国劳务信息、 韩国教师、 日本工人、 新加坡厨师服务员、马来西亚电焊、 西班牙厨师建筑、 苏丹迪拜厨师、 各国签证、 以色列建筑工人、 卡塔尔工人、 意大利劳务、 荷兰电子工人、 新加坡中文教师 正规劳务信息 2016年最新出国劳务信息

本网站所有内容的真实性、可信性、合法性请自主判断,本网站不承担任何责任。360网站安全检测平台

业务QQ:314856562邮箱:zhongguolaowu@163.com电话:0538-2578987 微信公众服务号:weixinwo5

Copyright @ 2007-2019 laowuxx.com All rights reserved 中国出国劳务信息网 鲁ICP备19015315号-1 版权所有  未经laowuxx.com书面授权严禁转载和复制本站任何信息和文章。