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新加坡劳务前景看好 服务业缺人手欲涨薪
浏览次数:1448 次发布时间:2015/10/28 21:54:23来源:中国出国劳务信息网

新加坡劳务市场明年预期持续扩张,工资也预料上涨5%到10%。特别是新加坡服务业,由于人手短缺,可能需要付出更多薪金来吸引人才。

随着征聘步伐的加快,新加坡第三季的失业率进一步降低到两年半来的新低点。职位空缺也比一年前增加36%,达到5万零200个。这意味雇主更难找到适用的新加坡劳务人员。

经济师表示:新加坡服务业的空缺创下四年高点,部分原因是需求提高和政府调整了新加坡劳务政策,人力需求还会面临较大压力。因此明年工资应该会上涨,整体若上涨5%到10%亦不令人意外。

随着旅客人数增加,以及两座综合娱乐城的强劲业绩表现,新加坡服务业包括酒店、餐馆和零售业创造更多的就业机会,而金融服务业的职位也同样增加。分析师认为,企业明年的征聘活动将保持强劲,但步伐将放慢。据最新调查显示,58%的新加坡雇主预期这个季度会增聘人手,比去年同期的34%上升24个百分点。

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